根据省人力资源和社会保障厅的工作安排,结合我市的实际情况,对市组织参加全国、省统一的职业技能鉴定工作作出如下通知:下称全国和省级统一考试)于2018年实施,实行职业技能统一考核(下称市统一考试)。
(一)全国企业人力资源管理考试;省劳动关系协调员、安全评估员、保安员、电工、铸造工人、转机、夹具、焊机、铣床、磨床、机床安装维修工、汽车维修工考试维护工人、中国厨师和其他13种职业(工作类型)。
(二)针对全国五种统一考试的职业和秘书、创业指导员、老年护士、信贷经理、汽车司机、计算机网络管理员、装配工、工具工、无聊工、花卉园丁等,包括心理学。顾问、电子商务辅导员、职业辅导员、企业培训员、财务规划师等10项省级统一考试职业(工种)未列入《全国职业资格表》。卫生行政部门不列入社会和人力资源部门的考核范围。今年以来,职业资格证书不再组织实施。智能大厦管理员、护士、婴幼儿护士等三项职业未列入2018年省级统一考试范围。因此,上述职业将在五月份进行。去年,参加过全国和省级考试并具有补考资格的候选人安排了期末补考。
全国统一考试(包括补考)于5月19日、20日和11月17日举行(具体安排见附件1和2),省统一考试于5月19日和11月17日举行(具体安排见附件3和4)。全省考核定于5月19日进行,补考专业的考核时间和考核方案按照《全国职业资格统一认定通知书》相应的职业考核方案执行。《2017》(Chiren的秘书{ 2017 } 63)。
1、做好登记管理工作。各地应当及时向社会发布考评信息,回答考生咨询,按照规定做好受理申请,严格考核资格。各地不得受理。未在本市注册、不在本市管辖范围内的学生、职工、军人和学校教育长期居民的。不得委托或接受社会力量办学的学生集体登记。不得降低国家职业标准规定的受理条件。统一考试所包括的各种工作(等级)和等级,应当为各地所接受。计算机平台识别申请人应当在职职工和政府机关事业单位的工作人员,应当按照市人力资源和社会保障局关于再就业的通知规定的条件和程序进行登记。《安徽省机关事业单位职工职业技能鉴定实施意见书》(中国人民协会发布2016年第19号)劳动者可以根据登记条件自愿申请职业技能鉴定。相应的职业技能标准。
2。全国和省级统一考试的组织方法、工作制度、技术文件和收费,按照以往的有关规定执行。原劳动和社会保障部《统一资格实施通知》《2006年技术人员考核办法》(劳动协会秘书处{2006}第111号),申报条件第3条,中止履行申报条件第4条,技术人员按照有关规定申报的条件安徽省职业技能鉴定网对职业技能鉴定统一提出了要求。
3、严格统一考核数据的汇报。各地要确保统一考核数据及时、规范、准确,提交后不得变更。
1。设在池州市的市、中、省级单位的人员、各省、直辖市所属学校和培训机构的学生或者人员,参加全省统一考试的,应当携带身份证复印件、现有等级证书复印件、学历证书复印件、四张两寸照片、工作证复印件,并填写池州市统一职业技能鉴定报告。机关事业单位同时填写《政府机关事业单位工作人员技术等级评定表》(附件6)到市人力资源和社会保障局职业能力建设登记处;由各县、区的残疾人部门、人力资源和社会保障部门招收的地方人力资源和社会保障人员,应当向市人事局职业能力建设科报告资源与社会保障。
2。2018年上半年,全国统一考试的申请截止日期是4月8日,下半年,全国统一考试的申请截止日期是9月30日。
1。2018年全国和省级统一考试由市职业技能鉴定中心组织实施。考试工作按照《安徽省统一职业技能鉴定管理办法(试行)》和《安徽省职业技能鉴定通知书等七项考试办法试行通知》执行。《安徽省职业技能鉴定保密管理办法(试行)》的通知已经实施。
2。2018年统一的职业技能鉴定费标准,按照省物价局和财政部安徽物价局{2004}198号文件规定。统一职业技能鉴定费标准详见附件7。
3、进一步加强统一认定的质量监督工作,严格检查规章制度,加强领导,认真检查作风纪律,杜绝作弊行为。人力资源和社会保障部门、纪检部门组成质量监督小组,利用抽查和现场观察等手段,对评价现场的整个过程进行质量监督。今年考试期间,省人力资源保障厅将派监察组到各考区检查考试的运作情况和考试条例的执行情况。
4。所有测试区都增加了统一职业技能鉴定远程视频监控测试中心,我市至少有一个测试场地配备了网络视频监控系统。建立和完善应急响应机制,确保统一考核的顺利实施。为确保统一职业技能鉴定管理信息的顺利、公平、公正,市中心设立了日常监督。统一考试当天,离子报告电话(0566-2037829)和值班电话(0566-2022115),各县、区还应设置报告咨询电话,及时、手动解决与考生咨询有关的问题。公正地报道群众。
1。各地要加强政策宣传,引导社会正确认识国家根据人力资源和社会保障部关于降低职业资格许可的决定的有关事项。废除《技术工种用人条例》(人力资源和社会保障部2015年第26号法令,以下简称《决定》)要进一步规范和巩固职业资格证书制度,更好地激发市场活力和社会创造力,为经济社会发展服务。地方各级人民社会组织应当引导本行政区域和企业转变人力资源管理方式,创新管理方法,建立和完善地方各级人民政府的职业资格证书制度。按照国家、省有关规定对技术人员进行培训、考核、使用、待遇相结合的激励机制,鼓励和支持劳动者参加职业培训和技能鉴定,不断提高技术素质。进一步提高鉴定质量,增强国家职业资格制度的公信力。
2、坚决打击虚假证言的产生。近年来,发现一些非法分子、非法机构虚假使用省人民公社、省职业技能鉴定中心的证件印章生产、销售假冒职业的。资格证书对职业技能鉴定的工作秩序、公信力、社会诚信体系建设影响很大。二是加强全国职业资格证书网上查询系统的宣传,提高社会意识,发现问题时及时向有关通信主管部门反映。假证查询网站;第三,发现假证或者假证的,应当及时处理。销售假证的,应当立即采取查证措施,向公安机关举报,配合调查。四是加强职业技能鉴定诚信体系建设,及时向省中心报告伪造、销售假冒伪劣商品或者机构的信息,收集并记录在诚信信息数据中。基础,定期向社会信用信息主管部门报告。
三。地方人力资源和社会保障部门要高度重视全国和省级统一考试,加强领导和精心组织,确保统一考试顺利进行。
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