3月11日下午，长沙开复区科技大学嘉园区物业公司负责人与安全咨询洽谈。
    
     开复区科大嘉源区物业公司欲将保安人员的日工作时间从8小时增加到12小时（加班4小时），造成不少保安人员反对。《劳动法》3月11日下午，记者来到HKUST嘉园区北苑物业管理办公室。湖南贝利德物业管理有限公司负责人与近20名保安人员举行会议，讨论工作时间的变化。
    
     地产公司董事何亮说，工作时间观念的改变是近年来由于一些安全问题引起的，公司受到许多居民的投诉，特别是3月6日至8日，发生了三天的盗窃。他把保安人员从原来的每天8小时减至12小时，原来的三班制减为两班制，工资将相应地提高，现在每人每月1550元，到12小时后加班4小时，每月工资至少2200元。
    
     他给工作人员通知了工作时间的变化。上面有35名保安人员。其中19人签署了同意书，其中两人表示愿意调职，并继续在南苑每天工作8个小时。他说，这项措施已准备在北苑区试行3个月，视操作效果而定，以决定是否继续调职。普莱特
    
     对于那些不同意增加工作时间的保安，公司也调动了警卫，可以在南苑地区从事8小时的保安工作，也可以做其他工作。他承诺调整岗位后工资不会低于目前的水平。
    
     然而，一些保安人员在现场表示关注。其中一名保安说，如果Beiyuan试运行有效，南苑区也可能试12个小时。愿意在那里工作8小时的保安人员将在何处安放这一说法代表了许多保安人员的想法，同时，保安人员认为每天工作12小时是违反劳动法的相关规定的。
    
     为此，记者咨询了湖南锦州律师事务所律师王英帅。根据《劳动法》，每个人每天工作不超过8小时，每周累计工作时间不超过44小时。超过他们的工作时间，但往往难以实施。法律规定，如果安排工人延长工作时间，他应支付不少于工资的150%的工资报酬；如果安排工人休息日工作，不能安排补充工资工资报酬不得少于工资的200%；劳动者被安排在法定假日工作的，应当支付不低于工资的300%的工资报酬。劳动者可以依法维护其合法权益。
    
    

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